1. Создать рабочую группу (комиссию) по организации поэтапного перехода на работу в условиях действия профессиональных стандартов. Издание приказа о создании комиссии по организации поэтапного перехода образовательной организации на работу в условиях действия профессиональных стандартов.
2. Утвердить Положения о Мероприятия по обеспечению поэтапного перехода образовательной организации на работу в условиях действия профессиональных стандартов (комиссии) по организации поэтапного перехода на работу в условиях действия профессиональных стандартов.
3. Утвердить план мероприятий по организации применения профессиональных  стандартов:

• Изучение содержания профессиональных стандартов, подлежащих применению, на предметных методических объединениях и обсуждение путей их реализации в условиях конкретной деятельности.
• Обсуждение поэтапного внедрения профессиональных стандартов на педсовете, собрании трудового коллектива.
• Утверждение перечня профессиональных стандартов, планируемых к внедрению в образовательной организации.
• Определение профессиональных стандартов, носящих обязательный характер.
• Анализ законодательной базы и проверка на соответствие требованиям профессиональных стандартов.
• Актуализация нормативной и кадровой документации:
  определение перечня локальных нормативных актов, документов, подлежащих изменению с учётом положений профессиональных стандартов (коллективный договор, дополнительные соглашения к трудовому договору, должностные инструкции работников организации, договоры с работниками о реализации их права на подготовку и дополнительное профессиональное образование).
• Анализ системы оценки квалификации и аттестации работников, приведение в соответствие с требованиями профессиональных стандартов.
• Анализ квалификации кадрового состава, соответствия реальной квалификации работников требованиям профессиональных стандартов.
• Организация дополнительного профессионального образования работников. План повышения квалификации.
• Актуализация утверждённого перечня профессиональных стандартов, подлежащих применению в соответствии с видом деятельности учреждения.

Сроки исполнения:

Создание комиссии и утверждение плана до 17 мая 2019 г.

Нормативная и кадровая документация до 1 сентября 2019 г.

Анализ соответствия реальной квалификации требованиям профессиональных стандартов, принятие кадровых решений с 1 октября 2019 г.